Ar 12 Medi, 2023, cynhaliodd Grŵp LONNMETER ei gyfarfod cyntaf ar gyfer cymhellion ecwiti, a oedd yn beth cyffrous. Mae hon yn garreg filltir bwysig i'r cwmni gan fod pedwar gweithiwr teilwng yn cael y cyfle i ddod yn gyfranddalwyr.

Cyn gynted ag y dechreuodd y cyfarfod, roedd yr awyrgylch yn llawn disgwyliad a brwdfrydedd. Mae'r rheolwyr yn mynegi eu diolchgarwch i'r gweithwyr rhagorol hyn am eu gwaith caled a'u hymroddiad ac yn cydnabod eu cyfraniad at dwf a llwyddiant y cwmni. Yn ystod y cyfarfod, rhannwyd manylion y cynllun cymhelliant ecwiti, gan bwysleisio'r manteision a'r cyfrifoldebau sy'n dod gyda bod yn gyfranddaliwr. Mae gan y pedwar gweithiwr hyn bellach fuddiant personol ym mherfformiad a rhagolygon y cwmni ar gyfer y dyfodol, gan alinio eu nodau â rhai'r sefydliad. Dyfernir canran o gyfranddaliadau i bob gweithiwr yn seiliedig ar eu cyfraniad, arbenigedd a photensial. Nid yn unig y mae'r ystum hwn yn gydnabyddiaeth o'u gwaith gwych, ond hefyd yn anogaeth i eraill yn y cwmni i ddilyn rhagoriaeth a thwf. Mae'r gweithwyr, sydd bellach yn gyfranddalwyr llawn, yn mynegi eu diolchgarwch am yr ymddiriedaeth a roddir ynddynt. Maent yn cydnabod pwysigrwydd y cyfle hwn ac yn dweud y byddant yn parhau i weithio'n galed i wthio'r cwmni i uchelfannau uwch. Daeth y digwyddiad i ben mewn awyrgylch Nadoligaidd, gyda'r rheolwyr a'r gweithwyr yn gorffen y digwyddiad mewn awyrgylch o undod a chydweithrediad. Mae hyn yn dangos yn glir ymrwymiad y cwmni i dwf, datblygiad a llwyddiant hirdymor gweithwyr. Lledaenodd y newyddion ledled y cwmni, gan ysbrydoli brwdfrydedd a chymhelliant gweithwyr. Mae gweithwyr bellach yn gysylltiedig yn agos â llwyddiant y cwmni, a fydd yn ddiamau yn eu hysbrydoli i weithio'n galetach, parhau i arloesi, a chyfrannu at ddatblygiad y cwmni gydag egni newydd.

I grynhoi, mae'r cymhelliant ecwiti a lansiwyd gan Grŵp LONNMETER ar 12 Medi, 2023 yn nodi carreg filltir bwysig yn natblygiad y cwmni. Nid yn unig y cydnabu'r symudiad bedwar gweithiwr am eu gwaith rhagorol, fe wnaeth hefyd feithrin ymdeimlad o berchnogaeth a chymhelliant ymhlith yr holl staff. Gyda'r bennod newydd hon yn eu gyrfaoedd, mae gweithwyr yn gyffrous i gyfrannu at lwyddiant a thwf parhaus y cwmni.